「リーガルワーク転職」に
おまかせください。

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半世紀以上にわたって
特許庁施策への参画で培ってきた経験を基に、
士業・法務・知財の専門性に優れた人材 を
ご要望(人材紹介、人材派遣)に応じて
ご紹介いたします。

人材紹介サービスのメリットとは?

  • メリット1

    事前面談を必ず実施するのでピッタリの人材を選定

  • メリット2

    採用にかかる無駄なコストを0円にできる

  • メリット3

    情報の入力が面倒な原稿作成の手間ナシ

  • 採用への負担を
    大幅にカット

リーガルワーク転職の強みは?

半世紀以上にわたって
知的財産業務で培ってきた経験に加え、
1都3県に特化した専門のアドバイザーにより
ベストなご提案をさせていただきます。

  • 士業関連専門の
    アドバイザー

    士業関連業界に専門特化した経験・知識豊富なアドバイザーが在籍しており、ベストなご提案をさせていただきます。
  • 1都3県エリアの特化

    1都3県に特化しサービスを展開しており、そのエリアでの人集めを得意としております。お客様にとって最適なマッチングを実現させます。
  • 徹底した
    アフターフォロー

    ご採用いただいた人材がしっかりお客様のもとに定着するように入社後もしっかりとフォローさせていただきます。

人材紹介サービスご利用の流れ

まずは、求人掲載のご利用よりご検討ください。

人材紹介サービスご利用の流れ

自社採用と人材紹介との比較例

人材紹介の活用によりスマートな採用が可能

自社での採用 人材紹介の利用
人材応募コスト 自社で全額負担 当社が全額負担
採用コスト 自社で全額負担 採用時のみ手数料が発生
採用の手間 応募がある度に
手間がかかる
面接までは当社が対応
応募者の質 応募者の質を
選べない
貴社に適した人材を選定

リーガルワーク転職の特徴

専門のアドバイザーが効率的な採用を支援アドバイザーが、貴社の採用活動を
最も効率的に進められるようサポートします。

  • 求人原稿の作成・
    掲載が無料

    1つ1つの求人情報量が豊富なのが、当サイトの強みの1つです。求人掲載の際は、専門のアドバイザーが採用背景・求める人物像・貴社の魅力などをヒアリングし、求人原稿案をご提案させていただきます。

  • マッチした人材をご紹介!
    丁寧な事前面談を実施

    アドバイザーが応募のあった候補者のスキル・経験からスクリーニングを行い、面談所感や紹介理由を添えて貴社の求める人材像に合う方をご紹介します。

  • ご要望に応じて
    派遣や紹介も

    人材派遣や人材紹介など、幅広いニーズにご対応しています。
    ご要望に応じて対応可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

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